La controversia concluyó tras una misiva remitida por la presidenta del órgano fiscalizador, Emma Polanco Melo, al presidente del Senado, Ricardo de los Santos.
En el documento, el Pleno aclaró que, atendiendo a la política de austeridad nacional y para evitar malinterpretaciones, se dejó sin efecto la Resolución No. ADM-2026-017, reafirmando que no ha operado un reajuste salarial real en favor de los titulares desde su llegada al cargo.
«La presente misiva tiene como fin informarle que, pese a que no se efectuó un aumento salarial como se ha malinterpretado públicamente, este Pleno de la Cámara de Cuentas, atendiendo la situación económica mundial y la posición de austeridad nacional asumida por el Estado, ha decidido revocar y dejar sin efecto en todas sus partes, una resolución previa de este Pleno, de aplicación del marco legal aplicable, art. 21 de la Ley Núm. 105-13», dice el documento.
Agrega que a la misiva se anexaron las «nóminas institucionales correspondientes a los miembros del mes de abril de 2025 (fecha de nuestra entrada) y la nómina del mes de marzo del presente año, así como nóminas de los dos plenos previos de esta institución (2017-2021, y 2021-2025), donde se comprueba la similitud salarial».
Por su parte, el presidente del Senado, Ricardo de los Santos, acusó recibo de la enmienda señalando que el intento original de incrementar las remuneraciones resultaba contradictorio con el artículo 140 de la Constitución, que regula los sueldos de los funcionarios electos o designados.
«Enmendar a tiempo un error fortalece la institucionalidad democrática», subrayó el legislador al acoger la decisión.
Además de la revocación, la Cámara de Cuentas defendió su gestión de 11 meses destacando logros como la aprobación de 84 informes de auditoría y mejoras salariales de hasta un 100% para el personal operativo y de auditoría, sectores que no recibían incentivos desde 2017.que RNN podría promocionar:
Con este cruce de comunicaciones, ambas instituciones dan por superada la polémica, apelando a una cultura de integridad y transparencia en la administración de los fondos públicos.
A continuación, las conquistas para los colaboradores de la Cámara de Cuentas resaltadas por la presidenta del organismo, Emma Polanco:
a) Dos (2) reajustes salariales generales para el personal de auditoría, personal de apoyo y personal de mayordomía y choferes, de entre un 25% y hasta el 50% del salario, e incluso en grupos ocupacionales hasta el 100%.
b) Instalación de un comedor laboral digno, y acuerdo con los Comedores Económicos para el suministro gratuito de almuerzo.
c) Adquisición de dos (2) autobuses, para un total de cuatro (4) autobuses, para el transporte general del personal.
d) Mejora en los montos institucionales para la cobertura del seguro médico.
e) Mas de 500 cursos de formación gratuita para el personal a través de la Escuela de Cuentas, y mediante acuerdos con el Instituto Tecnológico Las Américas (ITLA), Instituto de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), Centro de Capacitación en Política y Gestión Fiscal (CAPGEFI), entre otros.
f) Acuerdo con Banreservas para la facilitación de Prestamos Empleado Feliz y Mi Vivienda a favor del personal.
Asimismo, resaltó los hitos que la gestión del actual Pleno ha logrado en menos de un año:
a) Aprobación y elaboración de 84 informes finales de auditoría e investigaciones especiales.
b) Aprobación de 13 informes de análisis y fiscalización de declaraciones juradas de funcionarios públicos.
c) Iniciación de 36 proyectos de auditorías y 15 investigaciones especiales.
d) Presentación del Informe de Análisis y Evaluación de la Ejecución del Presupuesto General del Estado y del Estado de Recaudación e Inversión de las Rentas.
e) Aprobación y conocimiento de 44 resoluciones de recursos de reconsideración.
f) Aprobación de los reglamentos y normas ordenadas por la Ley Núm. 18-24, entre estas, Reglamento de Aplicación General de la Ley (modificación integral), Reglamento de Control Social, Reglamento de Carrera Especial de la Cámara de Cuentas, así como el Código de Ética, Integridad, Gestión de Riesgo y Cumplimiento Normativo.
g) Celebración de la Mesa de Control y Fiscalización Nacional, mesas regionales de Control Social, jornadas y cónclaves nacionales e internacionales académicos, entre otros.
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